Krátko potom, čo sme zverejnili bližšie informácie  o organizačných zmenách na Úrade BBSK spojených s prijímaním straníkov z ĽSNS a prepúšťaním schopných ľudí, priniesla agentúra SITA vyjadrenia banskobystrického župana Mariana Kotlebu a jeho hovorcu Miroslava Beličku.

Obaja iba potvrdili, čo je známe odbornej verejnosti už od začiatku roka, keď prevzali riadenie Banskobystrického samosprávneho kraja do svojich rúk. Zo strany župana Kotlebu ako štatutára ide o účelové a nekompetentné rozhodnutia, v dôsledku ktorých objektívne dochádza k zníženiu kvality riadenia úradu i celej krajskej samosprávy.

Ako sa zbaviť odborníkov

V normálnych pomeroch je nemysliteľné, aby človek bez akýchkoľvek riadiacich skúseností so samosprávou po dvoch mesiacoch vo verejnej funkcii, s ktorou sa ešte nestihol poriadne zoznámiť, bez odborného auditu suverénne vyhlásil:

„Mnohí z nich nevedeli odpovedať na základné otázky z ich oblastí. Musím otvorene povedať, že vedúci odborov sa doslova vyhovárali na vedúcich oddelení a boli tam zlé informačné toky. Jednoducho to bola zbytočná úroveň riadenia a v podstate toto bolo gro celej tej racionalizácie. Ešte v tom budeme pokračovať.“

Ak mal Marian Kotleba na mysli PhDr. Pavla Červienku, ktorého prepustil aj so zrušením azda najvyťaženejšieho odboru sociálnych politík riadiacehi desiatky domovov sociálnych služieb  a zariadení zväčša pre seniorov, tak šliapol poriadne vedľa. Ide totiž o jedného z najuznávanejších odborníkov pre sociálne veci na Slovensku.

PhDr. Červienka okrem zariadení VÚC metodicky spolupracoval s desiatkami neverejných poskytovateľov sociálnych služieb. Vďaka nemu sa podarilo dosiahnuť stav, že po siedmich rokoch jeho práce Úrad BBSK prvýkrát v histórii mohol preplatiť všetkých klientov aj neverejným poskytovateľom. Bola to dlhodobá systémová práca v spolupráci s ministerstvom práce, ktorú si Kotleba váži tak, že tohto uznávaného odborníka jednoducho poslal k vode.

Rovnakým sa javí aj prepustenie dvoch právnikov po odchode vedúcej kancelárie a predchádzajúcich úspešných súdnych sporoch kraja v hodnote 106 miliónov eur. Vrátane toho posledného niekoľkomiliónového súdu s firmou AKUS, ktorý je pred ukončením. Aj toto vyvoláva u ľudí znalých veci určité pochybnosti, o čo tu vlastne ide…

Mohli by sme pokračovať ďalšími prepustenými vedúcimi – Ing. Marošom Hrádelom zo zrušeného odboru hospodárskej stratégie a riadenia majetku, Ing. Máriou Urgelovou zo zrušeného odboru finančného riadenia a rozpočtu či Ing. Miroslavom Martišom zo zrušeného odboru vzdelávania a kultúry. Podľa výsledkov doterajšej práce to boli správni ľudia na svojich miestach, ktorí prešli výberovými konaniami a držali latku odbornej úrovne Úradu BBSK riadne vysoko. Až prišiel Kotleba a latka spadla na zem.

Úrad BBSK alebo centrála ĽSNS

Nového banskobystrického župana z faktickej likvidácie odborného zázemia riadiacich pozícií na krajskom úrade neospravedlňujú ani jeho dva vysokoškolské tituly Mgr. a Ing. pred menom, naopak. Tým, že prepustil schopných ľudí-profesionálov, keď si predtým priviedol na úrad svojich straníckych bossov ĽSNS z Banskej Bystrice, Piešťan a Bratislavy, sa ako župan diskvalifikoval. Vraj vedúci zrušených odborov sa mu ukázali ako absolútne nadbytoční, preto ich činnosť zveril do priamej pôsobnosti nového riaditeľa úradu Ing, Martina Beluského-svojho straníckeho šéfa. Už chýba len to, aby sa na budove kraja miesto tabuľky „Úrad BBSK“ objavila  nová s názvom „Centrála ĽSNS“.

Tým najväčším „previnením“ prepustených vedúcich zrušených odborov na Úrade BBSK zrejme bolo, že tu pracovali za župana Vladimíra Maňku a bolo treba „vyčistiť“ priestor pre verných (v decembri odišli z vlastnej vôle riaditeľ úradu Ing. Štefan Šulek, vedúca kancelárie predsedu BBSK JUDr. Soňa Šáliová, hovorkyňa Mgr. Monika Pastuchová či vedúci odboru regionálneho rozvoja Ing. Vladimír Laššák). Možno sa právom domnievať, že na banskobystrickom VÚC sa nejedná o žiadnu racionalizáciu, ale sú to obyčajné čistky.

„Šetrenie“ na mzdách prepustených…

Kotlebov hovorca  Belička neváhal vyhlásiť, že prepustenie 15 úradníkov (predtým troch s celkovým zrušením 21 funkčných miest aj s materskou a PN) ušetrí kraju mesačne 23 tisíc eur. Prečo potom išiel do zastupiteľstva županov návrh rozpočtu na tento rok s objemom miezd vo výške 2,7 milióna eur na plný stav 172 zamestnancov, keď ich v súčasnosti pracuje na úrade iba 159? To na miesta prepustených odborníkov ešte prídu okresní predsedovia ĽSNS alebo sa len niekomu mali prerozdeliť nadbytočné mzdové zdroje? Ešteže ich poslanci na poslednom zastupiteľstve presunuli na podporu eurofondov a investícií pre občanov.

To, čo sa teraz deje na Úrade BBSK, sa ani náhodou nepodobá voličom sľubovanému šetreniu nákladov na administratívu úradu či efektívnemu riadeniu kraja. Už vidno aj nové pracovné miesta, ale tie sú zatiaľ vyhradené len pre ĽSNS s ochrankou župana. To je holá realita všedného dňa, o ktorej by mali vedieť všetci Kotlebovi voliči i nevoliči.