Mesto Banská Bystrica uskutočnili pilotný projekt, ktorý má znížiť dlhodobú nezamestnanosť občanov. V spolupráci s banskobystrickou Krajskou rozvojovou agentúrou, Úradom práce, sociálnych vecí a rodiny, Centrom vzdelávania neziskových organizácii a zamestnávateľmi na miestnej úrovni.

S výraznou podporou Európskeho sociálneho fondu vytvorili nový systémový nástroj na riešenie problému dlhodobo nezamestnaných občanov, ktorí boli v evidencii uchádzačov o zamestnanie viac ako 12 mesiacov.

„Prostredníctvom dočasne dotovanej práce získala skupina nezamestnaných reálnu pracovnú skúsenosť, nové pracovné zručnosti, posilnila sa ich sebadôvera, sebavedomie a sociálne väzby. Bez podpory Európskeho sociálneho fondu by projekt nikdy nevznikol. Tak isto podporil aj rozvoj verejnoprospešných prác v meste a vytvoril pracovné miesta, ktoré si vyžadujú manuálnu prácu – odpratávanie snehu, hrabanie lístia či úprava zelene,“

uvádza k projektu Mária Filipová, vedúca Odboru sociálnych vecí a projektového riadenia mesta Banská Bystrica.

14 mesiacov po ukončení projektu je 43 % z cieľovej skupiny 40 ľudí stále zamestnaných na otvorenom trhu práce, bez finančnej podpory z opatrení APTP.

„Pripravujeme zámer, ktorý by viedol k trvalej udržateľnosti výsledkov takýchto projektov. Pripravujú sa podklady pre  národný projekt „Práca a zamestnanosť“, kde okrem organizácií poskytujúcich verejnoprospešné služby by bol zapojený aj podnikateľský sektor,“

dodáva Filipová.

O úspešnosti projektu svedčí aj fakt, že mesto Banská Bystrica sa zúčastní súťaže RegioStars Awards 2015, ktorú vyhlasuje Európska komisia. Hlavným cieľom je vyzdvihnúť inovatívne projekty a identifikovať dobré nápady v regionálnom vývoji, ktoré by mohli byť atraktívne a inšpirujúce pre ostatné regióny.

Viac informácií o projekte nájdete na www.banskabystrica.sk.